В условиях гибкости и свободы графика многие задумываются о смене профессии или поиске новой удалённой работы

Маркетинг

Почему такой формат выгоден компаниям: они тратят меньше средств на содержание офисных помещений; они могут нанимать больше персонала, и больше специалистов могут работать одновременно; растет удовлетворенность сотрудников

, принципы контент-маркетинга

Большой жирный плюс, о котором мы уже говорили, – свободный гибкий график

месяцев назад ещё думала: "А вдруг я не смогу